Курс «КОУЧИНГ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ»

Курс «КОУЧИНГ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ»

Аннотация

Концепция и структура курса

Курс «Коучинг для руководителей» состоит из трех модулей. Каждый модуль включает в себя 2 очных тренинга, направленных на развитие управленческих компетенций и расширяющих диапазон управленческого влияния участника в парадигме Я — ТЫ – МЫ. Это означает, что в первую очередь участник курс осваивает технологии самоуправления, эффективной организации собственной деятельности (1 модуль), затем развивает навыки управления отдельными людьми в процессе делового межличностного общения и взаимодействия (2 модуль), далее осваивает технологии управления группами, командами, коллективом (3 модуль). Каждый модуль состоит их двух  тренингов. Продолжительность каждого тренинга 2-3 дня. В открытом формате тренинги по курсу проводятся один раз в месяц в нерабочее время.

Программа и основное содержание

 Флип Коучинг для руководителей  
  1. Модуль «Личностная  сила» состоит из 2х тренингов: 1) «Личная эффективность», 2) «Успешный руководитель». Развивает личное мышление и способность управлять ресурсами собственной личности (самокоучинг), а также расширяет диапазон стилей управления, в том числе усиливает мотивационный менеджмент в стиле коучинг.
  2. Модуль «Лидер коммуникации и влияния» состоит из 2х тренингов: 1) «Переговоры -техники и алгоритмы делового общения» и 2) «Конфликт, влияние, манипуляция -техники общения в сложных ситуациях». Развивает навыки управления в межличностной деловой коммуникации. Расширяет диапазон  возможностей влияния на собеседника и противостояния манипуляции.
  3. Модуль «Продуктивная команда» состоит из 2х тренингов: 1) «Фасилитация», 2) «Конструктор командных сессий». Обеспечивает развитие навыков управления групповой динамикой, освоение технологий формирования эффективной команды и организации командной работы, Развивает навыки фасилитирующего лидера.

Для вас ли этот курс? Да, если вам важно научиться управлять собой и другими.  Особенно курс будет полезен руководителям среднего звена, HR — специалистам, бизнес- тренерам.

За счет чего достигается высокая результативность курса?

  •  Каждый участник строит свою персональную программу развития с учетом своих индивидуальных особенностей и профессиональных запросов;
  • Сильная методическая и научная экспериментальная база (см. в Исторической справке);
  • Сочетание группового и индивидуального форматов коучинга;
  • Опора на  ресурсы групповой динамики;
  • Банк инновационных технологий активного обучения: тренинг, индивидуальный и командный коучинг, фасилитация, ролевые и бизнес- игры, видео-анализ, разбор кейсов и сложных ситуаций участников,.

 Какие можно получить документы?

1. Сертификат (от 16 часов)

2. Свидетельство о повышении квалификации (72 часа)

3. Диплом проф. переподготовки (250 часов)

Какими будут ваши результаты?

Знания, умения и навыки:

  1. Вы сможете сосредоточиться на развитии тех компетенций, которые обеспечат Вашу личную профессиональную эффективность, раскрыть личные ресурсы и потенциал.
  2. Освоите коучинг,  как стиль управления и технологию развития себя и других.
  3. Получите в свой арсенал техники коммуникации, полезные для  общения с подчиненными, коллегами, партнерами,  для конструктивных переговоров, разрешения конфликтов, для сложных ситуаций взаимодействия и манипуляции.
  4. Сможете расширить свой ролевой репертуар, в том числе как руководителя. Сформируете личный стиль управления, усилите свою харизматичность.
  5. Расширите диапазон владения технологиями менеджмента. Сможете решить свои актуальные управленческие кейсы.
  6. Освоите инновационные технологии управления проектами, командами и групповыми процессами, которые помогут вам обеспечить продуктивную работу в своих командах и рабочих коллективах, «включать» мотивацию, проводить эффективные совещания, стратегические сессии, планерки, мозговые штурмы, ворк-шопы, круглые столы и др.
  7. Сможете организовывать коммуникацию в малых и больших группах,  вовлекать людей в проекты, стимулировать вовлеченность, активность и ответственность через встречи и прямую коммуникацию с людьми.

 Атмосфера и дополнительные опции, которые очень нравятся нам и нашим участникам:

✪                  Заряд энергии и вдохновения. Погружение в уникальную атмосферу сотрудничества, глубокого и продуктивного  общения с коллегами на темы управления,  развития себя и команды.  Это легко и весело вначале процесса J,  весьма продуктивно и полезно в его результате. С собой мы обычно уносим  отличное настроение, знания, идеи, инсайты  и новые знакомства!

✪                  Полный пакет методических материалов по курсу в следующих формах: рабочие тетради по каждому модулю, фото и визуализации всех групповых процессов, групповые наработки и кейсы, которые затем еще долго и много помогают выпускникам использовать это в своей жизни и работе, самостоятельно проектировать и проводить мероприятия.

✪                  Занятия  проходят в комфортном и уютном зале, где можно работать не только сидя на стульях, но и лежа на подушкахJ

✪                  Отличное питание во время кофе-пауз и обедов предоставляют наши партнеры -Организация лучшего питания «Сибирская трапеза» и Столовая «Как дома» —  неоднократный победитель конкурса «Тюменская марка».

✪                  ..и еще много того, о чем, правда, невозможно рассказать. Это можно только почувствовать, погрузившись в процесс!!!

 Историческая справка

Курс «Коучинг для руководителей» имеет богатую историю и представляет собой серьезный бэкграунд его автора.

✪        В 2002 г. успешно стартовал первый 9-месячный авторский курс профессиональной подготовки руководителей «Современные управленческие технологии: тренинги эффективного мышления и поведения». Курс реализовывался Центром «Лестница Успеха» совместно с Институтом дополнительного профессионального образования ТюмГУ.  С 2000 по 2004 по программе данного курса прошло обучение более 30 групп численностью от 6-ти до 25 человек. Отдельные модули курса реализовывались и на других образовательных площадках г.Тюмени и Тюменской области. В том числе в Президентской программе подготовки руководителей; при подготовке резерва управленческих кадров Администрации г. Тюмени; в программе подготовки предпринимателей «Бизнес-инкубатора» Фонда поддержки предпринимательства Тюм. обл., при проведении семинаров, тренингов и консалтинге в ряде коммерческих организаций г.Тюмени

✪        С 2002 по 2004 г. проводилось научное исследование эффективности различных технологий курса. В пилотажном исследовании приняли участие 205 руководителей среднего звена г.Тюмени. Психотехнологии, составляющие методическую базу программы курса, составили практическую часть диссертационного исследования автора.

✪        В 2006 г. результаты исследования были представлены научному сообществу в форме диссертации на соискание ученой степени кандидата психологических наук и были высоко отмечены экспертами. Экспериментальная база, отзывы участников обучения и их реальные достижения показали, что программа дает мощный стимул для роста, обеспечивает успешность личностного и профессионального развития.

✪        Тренинги для руководителей, представленные в настоящей программе «Коучинг для руководителей», являются наиболее востребованными программами обучения в Центре обучающей психологии «Лестница Успеха». Более 40 различных образовательных и бизнес- организаций выступили в качестве заказчиков на долгосрочные и краткосрочные курсы для руководителей. В их числе «ПРОДО Тюменский Бройлер», «Мостостой 11»,  Холдинг «Авто-Дина» и многие другие.

✪        Работа автора курса в качестве индивидуального коуча исключительно «по отзывам» в течение многих лет также может свидетельствовать о высокой репутационной составляющей и мощном потенциале курса «Коучинг для руководителей». Можно с уверенностью сказать, что результаты и успешные кейсы клиентов приятно впечатляют и удивляют.


 Сезон 2018-2019

 В этом учебном году курс «Коучинг для руководителей» уже завершил один виток и вышел на новый!  Результатами работы участников курса  2018-2019 уже стали:

  • Дорожные карты личного саморазвития;
  • Алгоритмы и технологии саморегуляции, целеполагания, тайм-менеджмента, которые участники активно внедряют в своей жизни;
  • Техники эффективного управления коммуникацией различного уровня сложности и влияния на людей;
  • Освоение инновационных технологий управления командой;
  • Разрешенные сложные рабочие кейсы, которые до этого курса казались неразрешимыми проблемами;
  • Новые амбиции, планы, заряд энергии и вдохновения;
  • Новые профессиональные связи и пространство для обмена опытом;
  • Освоение техник фасилитации.

Для тех, кто решил поступить к нам на курс, самое время начать учебный сезон!

СДЕЛАТЬ ЗАЯВКУ

 Сделать заявку можно на сайте budutrenerom.ru  или по тел. +79088716732

 

Добро пожаловать на борт!

 

 

Кто проводит курс? 

Автор и ведущий тренер курса  Дурманова Ирина  Канд.  психолог. наук, психолог, бизнес- тренер, коуч, психодраматерапевт, фасилитаторЦентр обучающей психологии «Лестница Успеха»/ директорТюменский государственный университет/доцентС 2000 года успешно «в теме»: Частная практика коуча + авторские курсы «Профессиональная подготовка бизнес- тренеров и коучей»; «Технологии управления для руководителей» и др. iv

Привлеченные тренеры Для реализации курса, в соответствии с запросами участников и для повышения качества образования, по отдельным темам планируется привлекать других опытных тренеров ведущих школ коучинга, фасилитации и смежных направлений:

µ  Членов Ассоциации русскоязычных коучей;

µ  Членов Российской ассоциации фасилитаторов и др.

Ведущие организации:

  1. Центр обучающей психологии «Лестница Успеха» в лице директора Дурмановой И.В.
  2. Тюменский индустриальный университет, Институт дополнительного и дистанционного образования в лице директора Фролова Ю.Н.

 Какие можно получить документы?

  1. Сертификат (от 16 часов)
  2. Свидетельство о повышении квалификации (72 часа)
  3. Диплом проф. переподготовки (250 часов)

 Регламенты обучения, сроки и стоимость курса определяются с учетом вашей индивидуальной программы развития!

Какая программа?

Курс последовательно расширяет диапазон управленческого влияния участника в парадигме Я — ТЫ – МЫ. В первую очередь участник курс осваивает технологии  самоуправления и эффективной организации собственной деятельности (1 модуль), затем развивает навыки управления отдельными людьми в процессе делового межличностного общения и взаимодействия (2 модуль), далее осваивает технологии управления группами, командами, коллективом (3 модуль).

 Флип Коучинг для руководителей
  1. Личностная сила. Инструменты управление собой (самокоучинг). Технологий личной эффективности: осознанность, целеполагание и достижение результата; саморегуляция и стрессоустойчивость;  жизненный баланс и тайм-менеджмент.
  2. Лидер коммуникации и влияния. Управление общением и менеджмент в стиле коучинг. Технологии межличностной коммуникации: переговоры,  управление конфликтами, техники влияния и противостояния манипуляции. Управленческие компетенций и технологии управления. Диапазон управленческих стилей и поиск своего управленческого стиля.
  3. Управление командами и командный коучинг. Групповая динамика. Технологий формирования эффективной команды и организации командной работы. Мотивационный менеджмент. Фасилитация совещаний. Фасилитирующее лидерство и командный коучинг.

Какие форматы обучения? Тренинг, индивидуальный и командный коучинг, фасилитация, ролевые и бизнес- игры, анализ кейсов и сложных ситуаций участников, богатый банк методов интерактивного обучения.

Какие регламенты (процесс, время, стоимость)?  

Один модуль содержит:

  1. Два тренинга (две очных групповых сессии). Средняя продолжительность одной сессии 3 дня (не менее 22 акад/ч.).  Занятия проходят один раз в месяц в нерабочее время (пт., сб., вс.) График составляется с учетом пожеланий группы. Стоимость 1 сессии от 12 тыс. руб.
  2. Индивидуальная самостоятельная работа. Осуществляется с учетом заданий тренинга и персональной программы развития. Формы отчета: письменный анализ личных результатов, емонстрация навыка в групповом процессе (можно видеозапись), анализ индивидуальной работы в групповом формате. Отчет проходит в форме отдельной процедуры (не менее 4 акад/ч). Стоимость входить в оплату сессии.
  3. Индивидуальный коучинг – одна сессия (3 акад/ч). В рамках коуч- сессии работа ведется по индивидуальному запросу участника с учетом его персональной программы развития или актуальной на данный момент темы. График сессий составляется по индивидуальному согласованию. Стоимость одной сессии в рамках курса 2 тыс. руб.
  4. 4.      Аттестация. Представление аттестационной работы по курсу и ее защита (3 акад/ч). Стоимость в разработке (идет процедура согласования с Тюм. Инд. Ун-том)

Итого: Продолжительность одного модуля 72 акад/ч.  Из них очных занятий не менее 54 акад/ч.  Самостоятельной работы студента не менее 18 акад/ч.  

Какие результаты?

Знания, умения и навыки:

  1. Вы сможете сосредоточиться на развитии тех компетенций, которые обеспечат Вашу личную профессиональную эффективность, раскрыть личные ресурсы и потенциал.
  2. Освоите коучинг,  как стиль управления и технологию развития себя и других.
  3. Получите в свой арсенал техники коммуникации, полезные для  общения с подчиненными, коллегами, партнерами,  для конструктивных переговоров, разрешения конфликтов, для сложных ситуаций взаимодействия и манипуляции.
  4. Сможете расширить свой ролевой репертуар, в том числе как руководителя. Сформируете личный стиль управления, усилите свою харизматичность.
  5. Расширите диапазон владения  технологиями менеджмента. Сможете решить свои актуальные управленческие кейсы.
  6. Освоите инновационные технологии управления проектами, командами и групповыми процессами, которые помогут вам обеспечить продуктивную работу в своих командах и рабочих коллективах, «включать» мотивацию, проводить эффективные совещания, стратегические сессии, планерки, мозговые штурмы, ворк-шопы, круглые столы и др.
  7. Сможете организовывать коммуникацию в больших группах,  вовлекать население в социальные проекты, стимулировать вовлеченность, гражданскую активность и ответственность через встречи и прямую коммуникацию с людьми.

Дополнительные опции, которые очень нравятся нам и нашим участникам:

✪                  Заряд энергии и вдохновения. Погружение в уникальную атмосферу сотрудничества, глубокого и продуктивного  общения с коллегами  на темы управления,  развития себя и команды.  Это легко и весело вначале процесса J,  весьма продуктивно и полезно в его результате. С собой мы обычно уносим  отличное настроение, знания, идеи, инсайты  и новые знакомства!

✪                  Полный пакет методических материалов по курсу в следующих формах: рабочие тетради по каждому модулю, фото и визуализации всех групповых процессов, групповые наработки и кейсы, которые затем еще долго и много помогают выпускникам использовать это в своей жизни и работе, самостоятельно проектировать и проводить коуч — сессии.

✪                  Занятия  проходят в комфортном и уютном зале Тренингового  пространства #ЖИВУСЕЙЧАС, где можно работать не только сидя на стульях, но и лежа на подушкахJ

✪                  Отличное питание во время кофе-пауз и обедов предоставляет наш партнер -Организация лучшего питания «Сибирская трапеза».

✪                  ..и еще много того, о чем, правда, бесполезно рассказывать. Это можно только почувствовать, погрузившись в процесс!!!                                                          

Историческая справка

Курс «Коучинг для руководителей» имеет богатую историю и представляет собой серьезный бэкграунд его автора.

✪        В 2000 г. успешно стартовал первый 9-месячный авторский курс профессиональной подготовки руководителей «Современные управленческие технологии: тренинги эффективного мышления и поведения». Курс реализовывался Центром «Лестница Успеха» совместно с Институтом дополнительного профессионального образования ТюмГУ.  С 2000 по 2004 по программе данного курса прошло обучение более 30 групп численностью от 6-ти до 25 человек. Отдельные модули курса реализовывались и на других образовательных площадках г.Тюмени и Тюменской области. В том числе в Президентской программе подготовки руководителей; при подготовке резерва управленческих кадров Администрации г. Тюмени; в программе подготовки предпринимателей «Бизнес-инкубатора» Фонда поддержки предпринимательства Тюм. обл., при проведении семинаров, тренингов и консалтинге в ряде коммерческих организаций г.Тюмени.

✪        В период с 2002 по 2004 г. проводилось научное исследование эффективности различных технологий курса. В пилотажном исследовании приняли участие 205 руководителей среднего звена г.Тюмени. Психотехнологии, составляющие методическую базу программы курса, составили практическую часть диссертационного исследования автора.

✪        В 2006 г. результаты исследования были представлены научному сообществу в форме диссертации на соискание ученой степени кандидата психологических наук и были высоко отмечены экспертами. Экспериментальная база, отзывы участников обучения и их реальные достижения, показали, что программа дает мощный стимул для роста, обеспечивает успешность личностного и профессионального развития.

✪        В течение всего периода времени тренинги для руководителей,  представленные в настоящей программе «Коучинг для руководителей», являются наиболее востребованными программами обучения в Центре обучающей психологии «Лестница Успеха». Более 40 различных образовательных и бизнес- организаций выступили в качестве заказчиков на долгосрочные и краткосрочные курсы для руководителей. В их числе «ПРОДО Тюменский Бройлер», «Мостостой 11»,  Холдинг «Авто-Дина» и многие другие.

✪        В 2012 г. был разработан новый авторский  курс «Профессиональная подготовка бизнес-тренеров и коучей». Курс успешно реализовывался на базе вузов г. Тюмени  с 2012 по 2017 гг..  Уникальность этого курса заключалась в усилении технологической базы и привлечении команды сильных тренеров России и Европы, география которых распространилась от г. Владивостока до г. Аликанте (Испания). За пять лет реализации курс был обогащен уникальными тренерскими технологиями с учетом самых современных мировых трендов в сфере бизнес- образования. Это, безусловно, сделало курс событием для его участников, в числе которых были не только начинающие бизнес-тренеры, но и руководители частного бизнеса, преподаватели вузов, госслужащие. В отдельных модулях программы курса приняло участие более 100 человек. Из них прошли полный курс и успешно защитили дипломы 40 человек. Многие из выпускников курса в настоящее время активно реализуют себя в качестве бизнес- тренеров, преподавателей вузов, фрилансеров, активно применяют полученные навыки в управленческой деятельности и собственном бизнесе.

✪        Кроме реализации курсов в групповом формате, автором много лет активно реализуется услуга «Индивидуальный коучинг». Подсчеты по общему количеству клиентов по этой услуге за прошедшие периоды не проводились, но есть точные данные относительно полноформатных курсов индивидуального коучинга за текущий, 2018  год.

Так курсы индивидуального коучинга, средняя продолжительность которых обычно варьируется от 3х до 10-ти месяцев, в 2018 г. успешно прошли 23 человека. Можно с уверенностью сказать, что результаты и успешные кейсы клиентов приятно впечатляют и удивляют.

✪        Работа автора курса в качестве индивидуального коуча исключительно «по отзывам» в течение многих лет также может свидетельствовать о высокой репутационной составляющей и мощном потенциале курса «Коучинг для руководителей», который  успешно стартовал в октябре 2018 г.

Курс Коучинг для руководителей»  2018-2019 гг

В настоящее время Курс «Коучинг для руководителей» активно реализуется. Группа работает в открытом формате. Учебный процесс построен таким образом, что новый участник может присоединиться к ней на любом этапе.

С октября 2018 по январь 2019 г.  в рамках курса проведено три полноформатных  тренинга по темам: «Личная эффективность», «Успешный руководитель», «Лидер коммуникации и влияния. Часть 1.» в которых приняли участие 20 руководителей, представители восьми организаций г. Тюмени. Отзывы только положительные.

Результатами работы участников уже стали:

  • Дорожные карты личного саморазвития;
  • Алгоритмы и технологии управления, которые участники активно внедряют в своей работе;
  • Разрешенные сложные рабочие кейсы, которые до тренинга казались неразрешимыми проблемами;
  • Новые амбиции, планы, заряд энергии и вдохновения;
  • Новые профессиональные связи и пространство для обмена опытом.

Следующий модуль  в рамках курса «Коучинг для руководителей» состоится

с 15 по 17 февраля 2019 г.

Тема: «Лидер коммуникации и влияния». Часть 2. КОНФЛИКТ, ВЛИЯНИЕ И МАНИПУЛЯЦИЯ Техники общения в сложных ситуациях

Добро пожаловать на борт!